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為確保公司質量管理體系、職業健康安全管理體系、安全生產體系的適宜性、充分性、有效性，持續改進和完善管理體系，確保體系方針和目標的實現，公司近日召開了一體化體系學習會。公司領導層及各部門管理負責人參加會議。

經常性的安全教育。它是貫穿于生產活動之中的對員工經常進行的安全教育，通常采用安全工作會議，班前班后會，安全周會，利用板報、簡報、通訊等形式。還應做到：班前布置安全，班中檢查安全，班后總結安全，并使之制度化；節假日前后，以及生產任務特別緊張或不足時，都要強調安全生產，抓好安全生產的思想教育工作。對任何可能產生的變更和風險進行了識別，并提出了持續改進的機會。度目標和重點工作進行了充分的學習和討論。

公司管理者認為：“安全第一、預防為主”，安全是企業穩定的基石，是企業的生命線、效益的前提。安全管理應全方位、全天候、全過程、全員管理，即橫向到邊，縱向到底。

會上各部門經理分別匯報了當前各自負責的市場情況和客戶反饋的意見，生產、質量、技術中心部門相關人員針對客戶反饋的意見進行了分析。就針對客戶提出的問題如何改進我們的產品質量工作等問題進行了交流，從而確定了下一步公司質量工作的方向。 會上，公司領導層對近期的產品質量、銷售形勢進行了分析，對有關工作進行了要求。他強調，在當前競爭日趨激烈的現狀下，只有保證并不斷提高產品質量指標，企業才能持續快速發展。